기업 검진

소개

숲 정신건강증진센터에서는 기업을 위한 인재 직무 심리검사 서비스를 제공합니다. 이 검사는 직원들의 인적성, 문제해결 능력, 직무 만족도, 업무와 관련된 스트레스 수준을 체계적으로 분석하여 인재 관리 전략을 더욱 강화할 수 있는 인사이트를 제공합니다. 

나아가 직원 개인의 스트레스 수준과 정서 상태를 이해하고 이를 기반으로 지원 및 개선책을 마련함으로써 직원들의 정신건강을 증진시킬 수 있습니다. 

  • 1. 인재 배치
    직원들의 능력, 성격, 선호도를 기반으로 적합한 직무에 배치함으로써 업무 효율성을 높일 수 있습니다.

  • 2. 팀 구성
    개인의 성격과 업무 스타일을 분석하여 팀워크를 강화하고, 상호 보완적인 팀을 구성할 수 있습니다.

  • 3. 교육 및 개발
    각 직원의 성장 잠재력과 필요한 개발 영역을 파악하여 맞춤형 교육 프로그램을 제공할 수 있습니다.

  • 4. 역량 평가
    직원의 역량을 평가하여 보다 효과적인 성과 관리 및 보상 체계를 구축할 수 있습니다.

  • 5. 조직 문화 개선
    직원들의 가치관, 동기 부여 요소를 이해하고, 이를 바탕으로 조직 문화를 개선하고 직원 만족도를 높일 수 있습니다.

    숲 정신건강증진센터의 정신건강검진을 통해 기업은 더 효율적인 인적 자원 관리를 할 수 있고, 직원들의 만족도와 조직의 성과를 동시에 향상시킬 수 있습니다.

기업검진 절차 안내

이용시간 : 평일 10:00~20:00 / 토요일 10:00~14:00
점심시간 : 14:00~15:00
예약상담 : 02-554-0405